KRÖNIKA Moderna tider Från min arbetsplats kan jag se det som en gång var Helsingborgs största arbetsgivare – gummifabriken. Här var som mest 3 000 personer sysselsatta, de flesta med enkla arbetsuppgifter i en miljö och under förutsättningar som många har svårt att acceptera i dag. Men villkoren till trots upplevde många sitt arbete här i fabriken som meningsfullt, tillvaron som trygg och där anställningen utgjorde själva stommen i vardagen med möjlighet till självständighet genom en tydlig struktur och inkomst. I samma fabrikslokaler finner vi i dag ett universitet. Datorer och föreläsningssalar har ersatt vulkaniseringsugnar och lager. Arbetarna har lämnat plats åt studenter som ska rustas för den nya tiden: en arbetsmarknad som ropar efter personal med förmåga till flexibilitet i såväl problemlösning som socialt samspel, och som kan hantera ett stort antal uppgifter under eget ansvar och anpassa sin arbetstid efter marknadens behov. Fabrikerna som vi blivit vana att se dem får anpassa sin verksamhet för att inte helt försvinna. Vi ser tillverkning som läggs ut på externa entreprenörer eller flyttas till andra delar av världen. Men för dem som inte bara uppskattar utan också behöver den förutsägbarhet och trygghet som fabriken kunde erbjuda är det en klen tröst att få höra berättas om moderna tider som kräver slipade produktionsmetoder och slimmade organisationer. Jag tänker på dem vars egenskaper är optimala för fabrikens karaktäristika, men i takt med utvecklingen fått se sina chanser på arbetsmarknaden krympa. Men när marknaden sviker rusar samhället till undsättning. Kommuner kan i dag med uppdaterade villkor erbjuda sysselsättning anpassad efter individens behov. Det kan handla om skötsel av parker, olika kreativa uppdrag eller kanske att vara delaktig i någon second hand-butik. Men det kan också handla om att utföra de där enklare uppgifterna som företagen inte längre anser sig ha möjligheten att själva ombesörja – uppgifter som är misstänkt lika dem som fanns i den där gummifabriken. ”När marknaden sviker rusar samhället till undsättning.” HÅKAN WÅGVI Arbetsterapeut på privat specialistpsykiatrisk mottagning i Helsingborg Packer Managing Fatigue Träffar du personer som upplever att vardagen påverkas av betydande trötthet till följd av kroniska tillstånd? Nu finns en svensk uppdaterad manual till Packer Managing Fatigue (tidigare Fatigue Management). Den 8 december erbjuder Akademin ett unikt tillfälle att bli certifierad i metoden. Då kommer Tanya Packer, utvecklare av metoden, att besöka oss från Kanada och tillsammans med Eva Månsson Lexell hålla i en kursdag. Kursen erbjuds i hybridformat vilket betyder att du kan välja att delta antingen på distans via Teams eller på plats i Nacka, Stockholm. Läs mer och anmäl dig senast den 17 november. Som medlem betalar du bara halva priset på Akademins publikationer och kurser och prioriteras alltid vid kursantagning. UNIKT TILLFÄLLE ATT BLI CERTIFIERAD 33
RkJQdWJsaXNoZXIy ODI1MTg=